“董事長既然已經有合適的人選了，不妨說出來大家討論一下。”
“我覺得討論倒沒有太大的必要了，要不我們直接讓她進來好了，大家看怎麽樣？”
“董事長，我想問一下，如果集團真的進行改革，是不是一視同仁，包括董事長你自己的那些關聯者？”王鬆民的目光變得犀利起來。
會議室裏再度變成了一片的寂靜，所有的董事成員的眼睛都盯著張海年，等待著張海年的答複。
“沒錯，如果改革，我建議從我這裏開始著手，各位董事可以進行監督。”
張海年連多想一會都沒有，立馬就回答了王鬆民的問話。
眾人一聽，目光從張海年的身上移到了王鬆民的身上來了，似乎大家都以他馬首是瞻。
王鬆民見張海年回答得這麽直爽，心裏不免一愣，他稍作思慮，也很快對著所有的董事會成員說道：“好，既然董事長能夠以身作則，我們也一定遵循集團的改革製度，而且配合改革工作的推進，大家沒有意見吧？”
他心裏很清楚，張海年提出的改革在對每個股東的利益來說，是一個好的提議，對於集團的發展也是有益的，作為董事會的成員和股東之一，他沒有理由不讚成這麽做，之前想張海年提出疑問，隻是有些擔心張海年想借改革一說，而行排除異己之舉。
眾人見王鬆民都已經點頭答應，他們也隻有跟著點頭應允。
“那好！既然大家都沒有其他異議了，我就讓她進來好了。”
說完，轉身往自己的秘書耳旁說了幾句話，秘書點了點頭，然後走出會議室。
很快，秘書便領著林悅茜走了進來。
各個董事抬眼一看，跟著秘書進來的不是副總經理林悅茜嗎？大家心裏感到很納悶。
林悅茜跟著秘書走到張海年的身邊站著，各個董事心想：難道林副總經理就是董事長所說的改革執行者？！
張海年看了看董事們的表情，對著他們笑了一下，說道：“林副總經理，就不用我介紹了，她的能力也是大家熟知和了解的了，哈佛工商管理碩士，對於企業管理和管理模式的更新，有豐富的專業知識和經驗，所以，我認為她是最適合成為我們集團改革的執行者，不知道大家認不認可？”
“董事長，我可是聽說林副總經理是你推薦進公司的，而且還是你一個摯友的女兒，這......”
“李董事說的沒錯，林副總是我推薦進來公司的，也是我一個摯友的女兒，但是她在公司的成績大家是有目共睹的，從一個部門副總監升到集團副總經理，全部都是憑她自己的本事升上來的，我張海年可是一句話也沒有幫過口的，大家心裏都很清楚。”
“但是董事長舉薦林副總來做這個集團的改革執行者，難道就不怕惹人口舌麽？”
“嗯！李董事的話我也讚同，董事長能不能解釋一下？”王鬆民扭頭看了看張海年。
“我之所以舉薦林副總來做這個改革者，首先考慮到的是她的能力，至於她跟我的關係，我說過了，大家可以共同監督我，如果發現我有徇私或者針對的行為，可以立馬召開股東大會，商議將我這個董事長罷免掉。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>