幾乎在大部分熟識的人眼中，金暖曦外表看上去能裝，內心卻著實是個孩子，而且還是個很能惹事的孩子。讓她來當Babysitter，實在不是個靠譜的主意。果然第一天，一個小朋友被劃傷手了，兩個小朋友玩火了，五個小朋友哭著鬧著撓門喊父母了，第二天近一半的小朋友不來了。
這一係列連鎖事件發生以後，金暖曦被喊進了張艾麗的辦公室，接受了一些職場味十足的訓話。但在金暖曦聽來，卻越來越覺得更像是一個女人對另一個女人的冷嘲熱諷！
金暖曦原是抱著初入職場裝孫子的決心進來的，但若在對方眼裏你來孫子的地位都沾不上邊，那這口氣終究是難以咽下去。
“Alice，能否容我打斷一下，我們以前見過麽？”金暖曦忍不住插話道。
女人又是一挑眉。
金暖曦幾乎感到自己的眉毛也有挑起的衝動，果然惡習見多了是很容易感染上的。
“我聽Nicole說，我的簡曆是你看了一眼就敲定的。所以我想，我們之前或許見過，所以我才這麽投你眼緣。”金暖曦故意將最後四個字咬了重音。
話題被忽然轉向，張艾麗顯然也覺得回頭重訓不太順口，便冷冷答道：“沒見過。”
“那麽就應當是我的簡曆資料證明了我適合這個招聘的崗位了。”
張艾麗不置可否。
“那麽我想再次請問的是，為何招聘的職位一欄上填寫的是ApplicationTeamMember，可實際的工作內容卻完全不符，我不認為我的Team夥伴就是這一群學齡前兒童！如果是這樣，那我希望遞交辭呈。很明顯，MC這次招錯了人，我的專業與幼兒教育完全不對口，我也沒有必要接受超出我能力範圍的苛責。”
金暖曦說到最後顯是有些激動了，孰料張艾麗終於有了挑眉之外的表情，卻是嘴角一抽，金暖曦姑且厚道地認為那是笑吧……
“招你進來，我也不過是提了點建議，一切都是人事的操作和決議。你要辭職，也不需要向我匯報，走Nicole那邊的流程就可以。不過有一點我要提醒你，提交辭呈後繼續為公司服務30天離職才能免於支付違約金，否則按所簽合同規定，你需支付公司三萬元作為賠償，不過我想這對你而言大概不算什麽。”
金暖曦心裏咯噔一下，怎麽會不算什麽？她工作隻不過兩天，飽受心靈和生理的雙重摧殘，一分錢沒賺到，還要賠款三萬元！若不付，就意味著還得帶一個月孩子。初時隻不過為爭口氣，但現在一旦涉及經濟問題，她便梗在了那裏，竟是進退兩難。
“我隻是覺得公司對於我崗位的安排和之前所議的有很大出入。”
“三個月而已，每個員工進來都有段考驗磨合期，你也不例外。其實，我倒是覺得像金小姐這樣的人，出來上班應當也不過作為是生活的調劑，就我個人而言，其實更歡迎有上崗的迫切需要和工作熱情的員工。”
金暖曦被她的話一噎。“你到底什麽意思？”
又是可惡得挑眉，金暖曦在心底裏詛咒她眉梢抽筋。什麽叫上班作為生活的調劑？她有什麽不妥嗎？不遲到不早退，不張揚不孤立，如果不是因為這個工作的內容太過離譜，她又何嚐願意上班沒幾天就提出要求！ 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>