默認冷灰
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第七十章 初定人選(1/2)

作者:陳少維字數:5006更新時間:2021-03-25 10:10:23

    我冷哼了一聲問道:“有什麽不服的?咱們討論一下!”

    何雨晴語氣生冷地說道:“我覺得我不比她們差到哪裏去!隻是,你接觸我的時間短而已!我在跨國企業都能做到管理層,為什麽要一個民營企業就不能被重用,歸根結底是因為我的關係不過硬!我沒和你一起共事過,她們三個都是在你手底下幹了很多年的人,你還是傾向於用自己人。這樣會令到公司,沒有新鮮血液,會令到公司的很多員工,看不到未來,看不到希望。很多有才能的人,就是因為無法和你接觸到,錯過了施展自己才華的機會啊!你這樣,根本就不給新人任何的機會啊!”

    老黃太太馬上打斷道:“放肆!你知道自己在說什麽嗎?陳總這已經是破例給你機會了,是你自己不知道爭取,我們公司的管理者,都是很年輕的!萬眾的人,都知道誰有能力誰上!”

    我擺了擺手,說道:“黃總,不需要和她解釋那麽多。她今天能來這裏麵試,的確是給你麵子!”然後盯著何雨晴說道:“我不該先用自己熟悉的人嗎?難得先找自己名字都叫不出的人嗎?你說,我接觸你的時候短,所以沒給你機會!今天不是給你機會了嗎?你覺得你的才能,不能夠就通過一個測試就充分發揮出來,對吧?”

    何雨晴點了點頭。

    我繼續說道:“我告訴你,人啊,看一葉而知秋,看的穿著打扮,我就知道,你也不是什麽守規矩的人。你是萬眾在職員工吧?為什麽不穿工作服,現在是上班時間,你為了這場麵試,特意換下來了工作服,說明什麽?說明你太過於注重形式。你很自傲於自己的履曆,可在我看來,一文不值。高分低能的人大有人在,你既然在那麽多大企業幹過,為什麽會離開,起點高,卻一事無成,更加的說明了你德不配位。還有你今天測試的表現,說明了你應變能力不行,遇到突發狀況,你會不知所措。再說,我看你的管理能力,你連自己的情緒都管理不好,我相信,你也管不好的你的下屬,沒人會服你!我看人,當然不會隻是看表麵,嘴上說得再好,也不如做到好!所以,我再次給你機會了,讓你回到黃總身邊,通過這次麵試,我肯定會關注到你,隻要你做的好,我自然會再給你機會!可你呢?太心急了,又或者是太自信了!你讓我失望了,如果你還有耐心,不妨就按我的說去做,如果沒有了,那你就好之為之吧!”

    話剛說完,老黃太太不等何雨晴再辯解,拉著她,和我點了下頭,就走了出去。

    我走出去的時候,老黃太太匆匆趕回來,和我解釋道:“陳總,實在是抱歉,這孩子的確是挺心高氣傲的,在我手下,我壓了她整整一年,希望打磨下她的銳氣,看來時間還不夠啊!”

    我好奇地問道:“黃姨,你怎麽這麽看好她呢?按理說,她這樣的人,在咱們萬眾可不少啊!”

    老黃太太哎了一聲道:“說起來,我也是有些私心!這丫頭是易總的外甥女,你也知道易總現在在萬眾不得勢,根本就沒人買他的賬了,舊人裏,也就我能和他說上兩句,這不就求到我這兒了,也沒要求我什麽,就是想多給她外甥女點機會。我就怕她太鋒芒畢露的,故意壓了她一年,實習了一年,後來覺得她還是挺沉得住氣的,就想提拔一下她。今天這不想著做的順水人情,也算給易總個交代,成了最好,不成我也算盡了全力了!陳總,這事怪我,別提前跟您打招呼,我這裏麵的確有私心!” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>

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