葉歌以最快的速度解決掉午飯：“那個，我先回去工作了。”
顧承澤不悅的皺眉，吃完午飯，不是應該休息一下嗎？
“我一上午都在這裏，外麵工作肯定都堆滿了，你是想我晚上加班嗎？”葉歌找了個聽上去是個不錯的理由，理直氣壯的說道。
顧承澤眸光閃了閃，這可不是什麽好跡象，居然知道反抗了，而他偏偏還不忍心她加班。
“把垃圾帶出去。”顧承澤緊抿著唇瓣，薄薄的弧度，說明他此刻心情很不好。
要是誰在這時候犯在他手裏……
結局一定會非常恐怖。
葉歌收拾好桌上的垃圾，咧著嘴，心情愉悅的說：“那我出去了，好好工作。”
顧承澤不爽的靠在椅子上，雙手交叉在一起，想著怎麽樣能夠讓她進來。
而某個什麽都不知道的女子，正提著垃圾去扔。
路上遇到一起上班的同事，她正想打招呼，卻聽到她們在談論她。
“你不知道嗎？她早上進去之後就一直沒出來……”
“早上還是總經理親自帶她來的，不就是曾經是人事部經理嘛！既然都已經走了，還回來幹嘛？”
“是啊！還讓張秘書替她送入職資料去人事部。”
葉歌就站在她們後麵，隻是她們說的太專心了，壓根沒有注意到葉歌的存在，這也讓葉歌正大光明的聽了一次自己的八卦。
“咳咳…”葉歌如果要去扔垃圾，就必須要經過她們的身邊，沒辦法，她隻好咳嗽兩聲，提醒她們，她的存在。
正在說著她壞話的幾名女員工，一聽到葉歌的聲音，頓時全都嚇得臉色蒼白，弱弱的喊道：“葉秘書。”
她們難得說一次八卦，還被正主抓了個正著，生怕她會因為這樣讓總經理開除她們。
顧氏的福利待遇是所有企業當中最好的，不僅工資高，該休的假從來不加班，每年都會有一次集體出遊的機會，她們都不想離開這家公司。
要是被辭退了，她們以後想要再找這樣的工作幾乎不可能了。
顧氏一般不輕易辭退員工，因為進來的時候要求很嚴格，經過層層選拔，各種考核，才能成為正式員工。
成為正式員工之後，除非犯了特別嚴重的錯誤，否則是不會輕易辭退任何一個員工的。
但是，公司的員工卻沒有一個因為這樣的就開始懶惰，每年都有評級，評上的，層層遞進，層次越高，工資就越高，雖然不是管理層，但是卻也是那些不想做管理，最喜歡的製度。
不用做管理，卻能拿到跟管理差不多的待遇。
這一部分人是公司最傑出的人才，能夠得到各方麵的認可，最突出的就是在工資上麵體現。
而剛剛說葉歌的壞話中的其中一個女的，就是剛剛被評上優秀的，工資漲了一千。
現在直接嚇得腿都軟了，要是葉歌真的跟總經理說了，把她開除了。
她現在工資已經6000了，隻是很輕鬆的工作，這樣的工作放到外麵，哪裏能夠找到輕輕鬆鬆又能掙得多的工作？
而且公司福利待遇還很好，要是她被辭退，家裏人肯定會很長一段時間沒有辦法給他們打生活費。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)