被夏元懟回來，高金真的很氣。
一個新人提了經理，一個經理提了副總。但他們這些早進來的卻沒有提上來。
這讓高金很生氣，不過這些人一般不想想自己為啥一直沒上來。總覺得要論資排輩。
被夏元懟了一下，像是受到多大的侮辱似的。
高金氣的渾身直哆嗦的走回辦公室，剛到辦公室門口，一個胖子走過來問道：“老高？你這是怎麽了？”
“怎麽了？還不是新來的那個小白臉，剛升部門經理，你看把他能的！不知道以為他是這公司的老總呢！”高金很不服氣的說道。
胖子是銷售部的經理，他叫童路。童路四周看了看，發現四周沒人，他壓低聲說道：“我聽說段冷茹都提了，她比我們來的都晚。我們也應該能上去吧？”
“也不知道現在的老總怎麽想的，段冷茹這個晚來的都能上，我們憑什麽不提，我覺得我們有必要找唐總說說去。”高金說到這裏就非常生氣。
“唐總？嗬嗬，老高，我覺得咱們倆應該聯合一下，回去把科室的人都說一下，然後我們帶著他們一起。要求升職加薪，憑什麽啊？”童路這麽一說算是跟高金想到一塊了，兩個人相互看看都忍不住笑了出來。夏元回到辦公室裏麵，馮萌萌立即跑過來笑嘻嘻的說道：“夏經理！”
夏元忍不住笑道：“什麽亂七八糟的，對了萌萌，咱們人力資源部要分組了，咱們工作那麽多，但隻有一組。原來組長是季姐，現在我們開始重新招人，先開六個組。人力資源辦公室分兩個，一個是公司內部，一個專門管公司外部的。要不然真的忙不過來！”
“謝天謝地，終於能擴編了，要不然我們都快累死了。”馮萌萌一副求仙拜佛的樣子。
夏元笑著說道：“徐媛，你來作二組的組長，另外詩柔，你做一下準備，我準備調你去新辦公室。”
“調我去新辦公室？”魯詩柔狐疑的看著夏元，夏元點頭說道：“嗯，你很適合管理工廠這片，我覺得你有資格，有能力。所以我決定讓你來做。第二辦公室的人我讓你自己挑。”
“真的？”魯詩柔瞪大了眼睛看著夏元，她小聲的問道：“我能帶著陳頌怡，還有李盼雪走麽？”
夏元點頭說道：“可以。”
林茹茹笑著說道：“夏經理我來
當三組的組長吧？”
夏元笑著點點頭，他看了一眼大家夥而然後說道：“這邊你們三個好做的多，陳頌怡，李盼雪，王思慧，你們三個跟著魯詩柔去新的辦公室對三個組進行新的整合。這個辦公室，馮萌萌，林茹茹，徐媛，你們三個當做組長，新上來的人你們每一個都要帶三個新人作為自己的員工。這樣人數就夠了。”
“好！！”大家興奮的舉著小手喊道。
擴展辦公室，夏元一聲令下，公司還能不快一些處理麽？畢竟收拾一個公司要從人員開始收拾起來，人力資源部是個非常重要的部門，唐妙珺給夏元塞進來就是讓他來順道整理一下這個公司的人力資源部的。沒想到夏元竟然直接擴編了。原本風鳶集團在人力資源部在段冷茹的領導下算是公司裏麵最為負責的部門了。而風鳶集團實際上有四個廠區，但人員管理就隻有這麽幾個人，根本就管不來。本公司的人就弄不明白的。現在夏元這頓擴編，讓這個部門直接上升到第一部門的水平上。
人力資源部人多，分管的區域今後也要很大，風鳶集團現在就是未來龍角科技的新駐地，夏元這是在打造未來團隊的底子。
這些年來夏元也是精通了這方麵的管理方法，給江小槐打造一個不錯的班底也算是能讓自己放心的。畢竟經濟的大方向有那麽多的大手子掌舵，夏元不覺得這裏會有問題。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>