第十章、書記特性
綿江地委宣傳部副部長歐陽洪江一直是董書記比較喜歡的部下。歐陽洪江盡管不到四十歲，但考慮問題比較有深度，辦法點子也比較多。董文化在分管意識形態工作時，歐陽洪江可以說是董文化的一個高參，他給董文化提出的意見和建議，董文化基本上都會采納。有些時候有些問題董文化覺得他自己去處理不太好時，也會讓歐陽洪江出麵去處理，而歐陽洪江也都會處理得讓董文化滿意。董文化分管黨務工作以後，綿江地委也沒有再專門配備分管意識形態工作的副書記，因而整個大黨務工作都由董文化管起來了。直接管理的部門多了，但董書記對歐陽洪江仍然是信任有加，就是不屬於宣傳部門的事，很多時候董文化都還是要聽一聽歐陽洪江的意見。
在董文化分管黨務工作不久，按照地委書記裘文定的意見，將綿江地區財貿辦的一個副主任費化鐸免了。而免去費化鐸職務的原因，一方麵是因為年齡已經58歲多了，應該從實職崗位上調整下來了，另一方麵是因為費化鐸這個人盡管年齡不小了，但牢騷卻特別多，不管是好事還是壞事，在他那裏都會有不同的說詞。而他之所以會這樣，是因為他的一個兄弟在首都的一個實權部門工作，綿江地區的領導到首都時都會去找費化鐸的這個兄弟幫忙，給綿江地區以一定的資金和項目支持。特別是已經調到省上工作的原地委副書記宛如然，更是受了費化鐸這個兄弟不少益。最直接的一件事就是宛如然的一個兒子高中畢業後不久，費化鐸回綿江探視父母，宛如然代表綿江地委請費化鐸的這個兄弟吃飯。席間，兩人談到家庭問題時，宛如然說自己的一個兒子高中畢業沒有考上中專、大學之類的的學校，現在一直就在家待業，想工作但因為學曆低，又進不到一些好一點的單位，不知道該咋辦。費化鐸的這個兄弟聽說後，想到自己的哥哥和家人在綿江還需要綿江的領導關心、關照，就對宛如然說：“宛書記，侄兒子的事，我倒有一個去處，不知宛書記同不同意讓他去？”聽說有門路，宛如然當然不會說不同意，他知道，既然這個在實權部門作的人開口，肯定不是什麽差的地方，就當然馬上表示感謝，說：“既然費老弟關心，我當然是求之不得，哪裏還會不同意呢？”
原來費化鐸的這個兄弟有一個戰友在綿江地區所在省的軍分區任政委，兩人關係非常不錯，這個政委曾多次說，如果有什麽事就找他，但費化鐸這個兄弟還一次都沒有去找過這個政委。聽了宛如然所說的情況扣，他就想到如果讓他的這個戰友把宛書記的這個小孩解決了，自己以後在綿江有什麽事豈不是更好說。因此，下來後，費化鐸的這個兄弟就給他的戰友把這個事情說，他的戰友當然是二話不說，在當年征兵時，專門點征。點征進去後又利用他的職權將宛如然的兒子送到軍校學習。這對於宛如然來說，當然是感激不盡。因此，雖然按照規定，費化鐸早就應該從崗位上退下來了，但因為有宛如然的關照，就一直還留在崗位上。雖然地委書記裘文定也早就提出要免費化鐸的職務，但因為宛如然分管黨務，總是找這樣那樣的理由，一直沒有免費化鐸的職。宛如然調走，董文化接管黨務工作後，裘文定又提出免費化鐸的職，這一下因為董文化不會象宛如然那樣關照費化鐸了，自然就按程序把其職務免了。沒有想到這個費化鐸被免職後心裏一直不舒服，認為是董文化在整他，因此，就到他兄弟那裏去告了一狀。費化鐸的兄弟盡管直接幹預不了地方的幹部工作，但卻從另外的途徑來為其哥報複。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>