其實，用過大唐手機的人都知道，大唐手機的技術層麵，已經是國際一流，但也隻是用過的人才知道，大唐之外的大資本家，隻想賺大唐的錢，不希望大唐反過來賺他們的錢。對於這些境外大資本家而言，他們本國國內民眾的錢，也是屬於他們的羊毛，隨時可以薅。
“這三裏，國外某媒體的一個新聞，我們超世界科技的虛擬VR眼鏡不安全。在思考這幾國內的新聞，這應該是一次集中造謠，我覺得我們應該警惕！”潘玉潔給淩飛發了一個信息，邀請他到辦公室商談公司的事情。淩飛一到，潘玉潔就提及這幾公司碰到的抹黑事件。
“必須警惕！還有官網受到網絡攻擊的事情，我覺得都是國內外競爭對手的一係列不光彩行為。”淩飛道。
“淩總，你有什麽辦法嗎？”潘玉潔問道。
“見招拆招，增加自身力量。我認為我們建立芯片工廠，再加大其餘零配件的采購，充實庫存量，就是增強我們的抗打擊力量。”淩飛道。
“公司應該多招一些員工，比如虛擬遊戲，我覺得老板不要一個人做，一是太辛苦了，二是我們也需要有我們自己的人才儲備。”潘玉潔了一個建議，主要是她很想快點見到公司的虛擬遊戲，而淩飛一個人做，她覺得人少了。
淩飛聽了潘玉潔的話，倒是很認真考慮了一下，虛擬技術，目前隻有他一個人懂一點，他也計劃在超世界製作虛擬遊戲。他一個人，確實很難，首先是遊戲淩飛沒做過，他很難確認遊戲怎麽才合理。他不能完全按照超世界的模式製作遊戲吧，工作量太大，兩個世界穿越，估計會浪費不少時間。
“在公司裏，再建立一個我的個人實驗室吧。這個人實驗室，主要是滿足我的個人想法，比如可以做虛擬遊戲的實驗，我需要的主要是精通遊戲製作的程序員，包括懂得計算機，會設計遊戲人物形象，設計劇情的人才……”
淩飛的要求是比較空泛的，因為潘玉潔提出這個建議之前，淩飛沒想過搞一個自己的實驗室。
“我會在網上招募，到時候，人來了，你就麵試一下？工作地址是VR眼鏡工廠還是芯片工廠？”潘玉潔道。
“工作地點就在VR眼鏡工廠吧，給我準備一間房子，先可以容納五個工作台。隻要招三個人就可以了，我們工廠的實驗室有兩名技術員，我的個人實驗室隨時需要他們的幫忙，給他們留兩個位置。”淩飛道。
“公司必須形成製度化，部門間不要隨便借調，兩名技術員還是留在工廠實驗室，做一些虛擬VR眼鏡調試的事情。你的個人實驗室，還是招五個人吧？幫你分擔一些工作壓力。”潘玉潔道，她認為一個超世界是一個優秀的公司，要走向國際化，將會成為一個大公司，應該人人各司其職。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)