第47章“調虎離山”
和苗左江商量溝通後，聽到苗左江你自己說的一些情況後，苟益橋在心裏對王未明車禍死亡案的調查產生了不安，特別是聽了苗左江對調查組成員中時萬勇和寇孫拯這兩人的相關情況介紹後，苟益橋就更是覺得有些問題應該提早引起重視，特別是要想辦法把這兩個讓他感到不放心的人處理好。盡管苗左江說他會努力想辦法把這兩個人誆好，並說相信這兩個人也不會無緣無故對調查工作出難題、捅漏子，對居於這兩個人的獨特性格，特別是時萬勇又有他姑父的那層關係，不穩妥地把這兩個人處理好，苟益橋的心裏就總覺得不踏實，並且苟益橋心裏也清楚，在這個問題上，自己決不能掉以輕心。不管之前的吳勝海是不是因為在時萬勇麵前擺架子，被時萬勇告到其姑父那裏而被“雙規”，自己都不能去招惹這個有來頭的人，要處置他，就必須想另外的辦法。
苟益橋的智商是比較高的，以他現在在麗春的地位，要解決時萬勇和寇孫拯這兩個人的問題，並不是什麽難題。最後，他想到了用“捧殺”的手法來解決這兩個在車禍調查案中存在隱患的人——擬將兩人提拔到市委政法委的相應崗位上，用堂而皇之的理由讓這兩個人離開調查組。
要整治一個人有很多種辦法，把這些辦法歸結起來，也就兩種，一種是“棍殺”，即用打擊、壓製、懲處甚至消滅等。這種辦法是一種明目張膽、直截了當的辦法，對方甚至其他人一目了然地就能看清楚目的；另外一種就是“捧殺”，即鼓勵、吹捧、給予好處、甜頭等。這種辦法的目的比較隱蔽、也非常陰險，對方根本感覺不到實施捧者的險惡用心，在美好、喜悅、甜蜜的感受中，就讓對方達到了目的，使自己失去了威脅、製約甚至攻擊對方的力量。“捧殺”的手法可以說是最高檔的手法，當然，要實施這種手法，也不是一般人能夠辦到的。
市委政法委本身雖然人員編製不多，領導職位有限，但掛靠或者是代管的正縣級機構和職位卻不少，有什麽“維穩辦”、“綜治辦”、“防邪辦”、“打拐辦”、“調解中心”等等五六個縣級機構，有十多個大大小小的領導職位。現在的麗春市政法委除了苟益橋這個書記外，還有五個副書記，其中三個兼職副書記、兩個專職副書記。三個兼職副書記是市政府常務副市長、市中級法院院長、市檢察院檢察長，三個兼職副書記因為其所任主要職務是副廳級職務，所以他們是副廳級領導幹部，而兩個專職副書記則是正縣級幹部。另外，“市委維護穩定辦公室”是正縣級機構，領導職數為一正兩副，即一個正縣級職位，兩個副縣級職位；“市社會治安綜合治理辦公室”和“市防範邪教辦公室”都是正縣級機構，這兩個機構的領導職數都分別核定為一正兩副。“市打擊拐賣婦女兒童辦公室”為一個副縣級機構，領導職數是一正兩副，主任為副縣級，副主任為正科級；“市矛盾糾紛調解中心”是一個副縣級事業單位，領導職數也是一正兩副，和“市打擊拐賣婦女兒童辦公室”這個副縣級機構一樣，主任是副縣級，副主任是正科級。所有這些機構的領導職數加起來，僅正縣級職位就有五個，副縣級職位八個。現在除市委政法委的領導配齊了外，其他幾個機構都還缺職，其中，“綜治辦”缺主任，“維穩辦”和“防邪辦”分別缺一個副主任，“打拐辦”缺主任，“調解中心”缺一個副主任。之前，市委組織部也主動找苟益橋商量過想安排一兩個從縣上調回市上的幹部，但苟益橋不同意。苟益橋作為市委政法委書記，一直把市委政法委作為他自己的自留地，不願意其他任何人插腳。對此，市委組織部部長薑新生和分管黨務工作的市委副書記秦有益都有意見，也曾給譚無忌反映過，但苟益橋以政法工作具有一定的特殊性為由，堅決不鬆口，譚無忌也不願意在這些問題上和苟益橋產生不愉快。譚無忌也知道政法機關作為專政機關的作用，和政法委書記之間不協調，不利於自己發揮專政機關的作用，甚至對自己個人都還會產生一些不利因素。也因此，政法委及其掛靠、代管機構的領導配備，就基本上都是苟益橋個人在把握。薑新生和秦有益見書記都是這個態度，當然也不願意直接和苟益橋產生衝突，也隻好聽之任之。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>