“說實話雖然不是最好的，但是這是我最喜歡的。而且他們的團結合作，願意融合的情感也和其他隊伍不一樣，有些隊伍壓根就不願意融合，覺得自己才是最強的。”
這畢竟是一個職場，徐媛雖然說並不排斥那些能力強的人，可是還是希望他們能夠和其他人融合在一起。
認真的工作最後才能有一個好的結果，非要這樣展現出自己的異常，其實在職場裏麵並不是一個很聰明的行動。
放到一起是不好看的，徐媛不喜歡那些不好看的設計。最終還是願意去支持那些好看的設計。
“我更喜歡那些好看的，不想去支持那些不好看的。所以我想讓你們看到我的一些想法。”
徐媛最終選擇的那一組，一直都在團結合作的隊伍。他們成為了第1名。
陳曉宇這邊同樣這樣的想法，雙方的想法不謀而合。
整個評委團隊在經過討論之後，最終一致確定，那個最懂得團結合作的隊伍取得了第1名。
這些全部都是他們應得的，如果不是懂得團結合作，朝著同一個方向努力，他們是不會得到這樣的獎狀的。
陳曉宇現場給他們頒發了每人10萬元的獎勵，大家都很開心，臉上帶著笑容，這是他們沒有想到的。
“這是你們本來就應該得到的，團結合作就是我們公司一直都想要看到的精神。我們並不喜歡那種想要張揚自己的。”
願意配合其他人，而且願意對自身進行一些改變，就已經和那些人不同。這樣的感覺還是挺奇怪，不過大家心裏麵也能夠更加明白。
除此之外還給他們發了工作的邀請函。如果他們願意的話，可以隨時來到貴公司工作。
陳曉宇非常歡迎他們到來，隻要他們願意來公司的大門，無條件的為他們敞開著。
“通過這樣的一次活動和競爭，讓我們公司看到了你們能力。如果你們願意過來，到時候肯定不會嫌棄你們，歡迎你們來到公司裏麵工作。”
開開心心的期待他們過來工作，隻要他們願意過來安心工作，那麽這一切都是可以的。
陳曉宇絕對會給他們一份滿意的答卷。
公司目前還在發展中，後期工資還有很大的發展空間。說不定以後能夠有更高的薪酬，隻要訂單多，到時候他們也能夠得到一定的分紅。
除此之外還能夠在公司裏麵鍛煉到自己。
徐媛是一個非常不錯的上司，願意對下屬進行鍛煉，而且平常有什麽事情也會認真的教導他們。
這樣的溫柔上司在其他公司壓根不好找，估計找好多家公司都找不到。
vivita作為一個設計師品牌是非常考驗設計功底的，這剛好也是他們發揮的舞台。
能夠去和客戶接納，到時候能夠給客戶帶來自己想要的作品。並不是說最後的作品很糟糕，或者是設計的不如人意。
徐媛的溫柔打動了他們，現場就有很多人願意加入公司。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)