戶部尚書韓德元的上書，羅誌學並沒有第一時間給予回複，也沒有按照常規交給各大臣們進行討論，又或者是打回去讓韓德元修改之類，更沒有第一時間拒絕。冤
而是采取了非常特殊的‘留中不發’。
留中不發這種情況，在大楚帝國裏其實還是比較少見的。
因為和傳統的封建王朝不太一樣，大楚帝國處理各項政務的時候，有著非常明確的渠道以及流程，各種建議或報告遞交上來後，要麽同意，要麽不同意，要麽交由各部門討論再做出決定，要麽打會修改等等。
而留中不發這種不交議也不批答的模式，在大楚帝國裏其實比較少出現。
但是現在，羅誌學卻是針對韓德元的製定最低工資標準，最長工作時間的提議采取了留中不發的措施。
就是因為這種事太敏感。
羅誌學不可能直接同意，也不可能拒絕，甚至羅誌學都不可能現在就交給各大臣們進行議論。冤
主要還是這事太過重要，牽一發而動全身，稍有不慎就會引起巨大的波瀾。
而羅誌學個人呢，一方麵希望製定最低工資標準，最長工作時間的限製，從根本上提高工人群體們的生活水平。
但是另外一方麵，他也不希望這種措施會影響到大楚帝國目前正在蒸蒸日上的工商業經濟發展的勢頭。
因為一旦製定最低工資標準，最長工作時間這種福利保障措施，固然能夠讓帝國得到更多工人群體的擁護，但是不得不說的是，人都是貪婪的，有了這個他就會要那個，並且要的越來越多。
這次給了，下次不給，人家就不樂意了！
當然，這並不是重點，重點是工人工資高了工作時間少了，就意味著企業的生產成本高了，這對於很多毛利潤比較低的行業而言，會造成極大的衝擊，甚至導致不少企業虧損甚至破產。
所以這種事它有好的一麵，也有著壞的一麵，並且後續影響會非常大。冤
做，肯定是要做，但什麽時候做，具體怎麽做，這就是值得商榷的問題了。
羅誌學自己其實也拿不定注意，之前起高調在公開演講裏肯定工人群體的重要性以及改善工人群體生活水平，表示的隻是一個態度。
但是具體怎麽搞，什麽時候搞，羅誌學還是要聽取更多的意見，更深入了解帝國內部的情況後再做決定的。
因此麵對韓德元的上書，羅誌學采取了極為謹慎的留中不發。
羅誌學的心思，對於一票沉浸在官場數十年的老官僚們來說並不難猜測。
他們很清楚了羅誌學采取了留中不發後，接下來就是該各自上書陳述不同想法的時候了。
於是乎很快就有不同的奏折迅速飛到了羅誌學的禦前，而羅誌學一律采取留中不發。冤
就在這種情況下，羅誌學完成了天津的視察。
羅誌學在天津停留視察了大概半個月左右的時間，先後看了各種輕工業，民營企業，國防工業以及鋼鐵化學機械等重工業，還在天津機械公司裏參觀了他們專門為火車而研發的新型蒸汽機火車頭。 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>