裘宗南任上電市正法委書記；
曹大鵬被免去副市長職務，任上電人大副主任；
陳愛郴提拔為主管礦務副市長。
黃滄海反應也很快，前腳送走省領導後腳便通知召開市委常委會，卻非大家都以為的相互介紹和熟悉，而是直入正題：
討論研究人事任免議題！
沒辦法必須要快，本身省裏對上電的動作便有些出人意料，一旦相關人等反應過來勢必影響到常委會討論氣氛和風向。
此前，在春節期間黃滄海已經與白鈺連續三個晚上單獨談話，“深入探討”此次人事而已安排。
肯定會有具體崗位、具體人員、具體方向的分歧，畢竟雙方著眼點和發展思路並不完全相同，但總體而言，黃滄海對這位想幹事、有衝勁的年輕市長給予充分授權；白鈺也對老於世故、官場經驗豐富的市委書記給予足夠尊重，雙方可以說在百分之九十的名單方麵都形成共識。
樂柏燃被省委一下子砍掉兩員礦務係大將的力度打懵了，所以今早在省領導來上電途中時被叫到市委書記辦公室，麵對黃滄海和白鈺強勢的攤牌基本上沒做反抗，默默接受了那份沉甸甸的名單並同意“做適當工作”——
就是做吳潤冬、陳高、易梓煌的思想工作。
饒是如此，當樂柏燃沒精打采宣讀完整個人事調整方案後，小會議室出現詭異而令人不安的寂靜。
雖然之前所有人都猜到兩位領導空降後人事方麵一直按兵不動，這回八成有大動作，還是沒料到動作如此之大！
首先礦務係常委們都掉進白鈺春節前挖的坑，“存量百分之八十不變”內循環體現市裏以穩為主思路，當時連吳潤冬這等老江湖都信了，實際上“存量百分之八十”是個幌子，重點落在“內循環”三個字！
此次除東峰山礦區管委會已經大換血不參與之外，其它七個礦區管委會領導班子采取推磨式換崗方式，A→B、B→C、C→D……以此類推。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)