裘宗南任上電市正法委書記;
曹大鵬被免去副市長職務,任上電人大副主任;
陳愛郴提拔為主管礦務副市長。
黃滄海反應也很快,前腳送走省領導後腳便通知召開市委常委會,卻非大家都以為的相互介紹和熟悉,而是直入正題:
討論研究人事任免議題!
沒辦法必須要快,本身省裏對上電的動作便有些出人意料,一旦相關人等反應過來勢必影響到常委會討論氣氛和風向。
此前,在春節期間黃滄海已經與白鈺連續三個晚上單獨談話,“深入探討”此次人事而已安排。
肯定會有具體崗位、具體人員、具體方向的分歧,畢竟雙方著眼點和發展思路並不完全相同,但總體而言,黃滄海對這位想幹事、有衝勁的年輕市長給予充分授權;白鈺也對老於世故、官場經驗豐富的市委書記給予足夠尊重,雙方可以說在百分之九十的名單方麵都形成共識。
樂柏燃被省委一下子砍掉兩員礦務係大將的力度打懵了,所以今早在省領導來上電途中時被叫到市委書記辦公室,麵對黃滄海和白鈺強勢的攤牌基本上沒做反抗,默默接受了那份沉甸甸的名單並同意“做適當工作”——
就是做吳潤冬、陳高、易梓煌的思想工作。
饒是如此,當樂柏燃沒精打采宣讀完整個人事調整方案後,小會議室出現詭異而令人不安的寂靜。
雖然之前所有人都猜到兩位領導空降後人事方麵一直按兵不動,這回八成有大動作,還是沒料到動作如此之大!
首先礦務係常委們都掉進白鈺春節前挖的坑,“存量百分之八十不變”內循環體現市裏以穩為主思路,當時連吳潤冬這等老江湖都信了,實際上“存量百分之八十”是個幌子,重點落在“內循環”三個字!
此次除東峰山礦區管委會已經大換血不參與之外,其它七個礦區管委會領導班子采取推磨式換崗方式,A→B、B→C、C→D……以此類推。 本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)