胡濙話鋒一轉，笑著說道：“我隻是想到了大明朝的科層製下的官僚體係。”
轉移話題，是每個大明文官的本能，當不想過多談及某個問題的時候，拋出另外一個內容，繼續討論。
科層製的官僚體係有幾個特點，首先有明確的、正式的規章製度，類似於《皇明祖訓》、《大明律法》、總計九十五條的《憲綱事類》等等。
其次有明確的分工，規定各個部門的職權、權限和任務，不得越權、推諉。大明六部、文淵閣、都察院、翰林院、二十四內署等等，都是如此的分工。
第三是明確的權力分層，接受上級的行政命令，對下實行管理，一種層層而上的權力分層。
第四是明確的公務關係，不得因為私人關係破壞組織規則，王直因為解禎期不法圍困鬆江府市舶司衙門，差點被彈劾到辭職，就是這種明確的公務關係。
第五則是考核任命，王直掌管吏部，乃是天官，負責京察、大計、考成諸事，就是明確的考核任命的特點。
第六是專業和職業生涯，科舉有三甲，第一甲三人，第二甲進士出身，第三家同進士出身，按照不同的科舉定名次，前途各不相同。
前三甲一般都是幻想家，專門為皇帝編製幻想，講筵。
第二甲一般都是京官，第三甲多數都是外出任地方官。
現在所有第二甲進士和第三家同進士都需要外出做官，同台競技，最後卷入京師做官。
《卷》。
科層製，是尼古勞茲將法蘭西語中的單詞「辦公桌」和羅馬法中的單詞「統治」，拚成的一個單詞，表示一層一層辦公桌統治製度。
“哦？”尼古勞茲對大明科層製的官僚製度非常的感興趣，眼神中放著光，而胡濙自然有很多的話要說。
“科層製，普遍存在於朝廷、地方、官廠、翰林院、書院、商賈之中。”胡濙看到話題轉移成功，便開始解釋大明科層製度的種種。
科舉，為國選士，無論是進士還是舉人都有做官的資格，在一些偏遠的地區，舉人已經很了不得了。
胡濙和尼古勞茲聊了許久大明的科層官僚製，他看了看天色，無奈的說道：“雖然我很想和你聊下去，但是天色已晚，不多叨擾，告辭了。”
胡濙拿出了自己的輕油燈，旋轉銅鈕，等到預熱之後，開始加大火力，石棉的輝光頗為耀眼，透著透明玻璃照亮了整個會同館。.伍2⓪.С○м҈
光明也是陛下的故事之一，雖然有了雞籠島五十個襄王府田畝的故事，更加美妙動聽，故事多乎哉，不多也。
人類畏懼黑夜，向往光明，是天性。
“告辭。”胡濙提起了自己的馬燈，走出了會同館。
尼古勞茲頗為羨慕的看著那盞明亮的燈，照亮了房間，隨後房間再次陷入了黑暗之中。
埃萊娜自然看到了尼古勞茲的羨慕，笑著說道：“我如果進了泰安宮，會請求陛下賜予一盞太陽之神的恩賜給總督。” 本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>